Via libera del Consiglio dei ministri all’innalzamento dell’età pensionabile per le donne del pubblico impiego da 61 a 65 anni, come chiesto dall’Ue. “L’impatto di questa norma è molto modesto, si parla di una platea stimata in circa 25mila donne nell’arco temporale da qui al 2012″. Così il ministro del Lavoro, Guglielmo Sacconi, sull’aumento dell’età pensionabile per le donne nel pubblico impiego. “L’impatto effettivo è molto molto contenuto”, dice il problema con l’Ue “è l’equiparazione” con gli uomini, ha ricordato Sacconi, ma non era percorribile una strada diversa: “Immaginate come verrebbe accolta dai mercati finanziari una riduzione per l’età degli uomini”, rileva.

“L’emendamento non riguarda in alcun modo il settore privato. Non è neanche la premessa”. Lo specifica il ministro del Lavoro Maurizio Sacconi, spiegando in conferenza stampa l’emendamento sull’innalzamento dell’età pensionabile delle donne della P.A. a 65 anni a partire dal 2012, appena approvato in Consiglio dei ministri.”La sentenza della Corte europea – spiega Sacconi – contesta solo la discriminazione salariale tra uomini e donne nella pubblica amministrazione”.

I risparmi che si produrranno dall’innalzamento a 65 anni per la pensione di vecchiaia delle dipendenti pubbliche “saranno utilizzate per misure di ordine sociale”. Lo ha affermato il ministro della P.a.,
Renato Brunetta. In particolare, il ministro ha indicato “asili nido, il settore della non autosufficienza, le politiche di conciliazione”.